2026년도 ｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣ 제주지역

훈련기관 및 훈련과정 2차 모집 공고

제주지역인적자원개발위원회에서는 2026년도 ｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣ 사업에 참여할 훈련기관 및 훈련과정을 아래와 같이 모집합니다.

2026년 4월 27일

제주지역인적자원개발위원회 공동위원장

Ⅰ	공고 개요

□ 공 고 명 : 2026년도 ｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣ 훈련기관 및 훈련과정 2차 모집공고

□ 접수기간 : 2026년 4월 27일(월) ~ 5월 12일(화) 18:00까지 (방문 접수 불가)

□ 접수방법 : 파일은 이메일 제출 (접수처 : bokyum0102@jejuhrd.or.kr)

○ 접수 마감시간(2026년 5월 12일(화) 18:00)까지 이메일 제출기관만 접수 인정

* 이메일 제출 이후 내용 수정 불가

○ 사업계획서(A권), 훈련계획서(B권) 인쇄본(각 10부)은 대면심사 전날까지 별도 제출

* 미제출시 심사 제외

○ 제출서식 : 제주지역인적자원개발위원회 홈페이지 공지사항에서 서식 다운로드 가능

구 분		제 출 서 류	수 량
공 통	-	사업계획서 제출 공문	1부
	-	사업자등록증 사본	1부
	첨부.1	산업구조변화대응 등 특화훈련 일람표_엑셀파일	1부
	첨부.2	｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣ 사업계획서_A권	1부
	첨부.3	｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣ 훈련계획서_B권	1부
	첨부. 4~5	훈련과정 인정신청서 및 실시계획서	훈련과정별 1부
	첨부.6	훈련과정 중복여부 자료열람 조회 동의서	1부
훈련비 지원단가 초과 신청의 경우만 작성	첨부.7	산업구조변화대응 등 특화훈련 예산조정내역표_엑셀파일	지원단가 초과 훈련과정별 1부
직업능력심사평가원 인증평가 미보유기관일 경우	첨부.8	임금체불 등 조회 동의서	1부
	-	최근 1년 내 국세, 지방세 납입증명서	각 1부

- 훈련과정 중 공모 대상은 집체훈련과정으로 한정

- 훈련과정명은 앞에 반드시 (산대특)을 넣어서 작성

예) (산대특)○○○양성과정, (산대특)○○○향상과정

* 실업자 훈련의 경우 ‘양성과정’, 근로자 훈련의 경우 ‘향상과정’으로 작성 요망

- 사업계획서와 훈련계획서는 배포된 한글양식을 활용하여 작성함

- 개인정보보호를 위하여 계획서 또는 증빙자료에 주민번호 뒷자리 첫번째 숫자(예: 1 또는 2)까지만 기록하고 나머지는 비표(***)처리 또는 블록처리하여 제출

- 심사 결과 조건부 적합 판정이 되었을 경우 지적사항을 수정 보완하여 수정사업계획서를 다시 제출하여야 함

Ⅱ	심사 개요

□ 선정 절차

사업계획서 제출 및 접수	□	사전 심사 (중복성 및 서류 적정성)	□	선정 심사 (서류 및 인터뷰 심사)
				□
고용센터 과정 승인	□	수정사업계획서 제출 및 HRD과정 등록	□	선정 결과 공고

□ 선정 일정

훈련기관 및 훈련과정 모집 공고	□	신청서 접수 (이메일)	□	사전 심사 및 선정 심사	□	선정결과 공고
′26. 4. 27.(월)		′26. 4. 27.(월) ~ 5. 12.(화)		′26. 5. 13.(수) ~ 5. 22.(금) (예정)		′26. 5. 29.(금) (예정)

※ 상기 일정은 사정에 따라 조정될 수 있음

○ 기관별 심사 날짜 및 시간은 접수 마감 후 개별 통보 예정

○ 심사 시 필요하다고 판단되는 경우에 훈련기관이 실제 적정한 시설·장비 등을 구비하여 직업훈련을 실시할 능력이 있는지 확인하기 위하여 현장조사를 실시할 수 있음

Ⅲ	사업 개요

□ 사 업 명 : 2026년도 제주지역 ｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣

□ 사업 목적

○ 산업구조 변화의 흐름이 지역별 노동시장에 다르게 영향을 미치면서, 지역별로 차별화된 훈련과정이 적시에 운영될 필요성 증대

○ 운영기관에서 지역·산업현장의 세부 훈련수요 등을 조사하고, 그에 부합하는 훈련과정 및 훈련기관 발굴·심사 추진

○ 디지털·저탄소 등 산업구조 변화 흐름에 대응하여 지역별 상황에 부합하는 훈련과정을 공급하여 산업구조 변화 대응에 필요한 훈련운영 및 인력양성 활성화 추진

□ 훈련지원대상 : 국민내일배움카드를 발급받고 직업훈련에 참여하려는 자

○ ｢국민내일배움카드 운영규정｣ 제4조제2항 등에 따라 카드를 발급받을 수 없는 자는 본 사업상 훈련과정에 참여할 수 없음

□ 주요내용

○ ‘훈련기관’의 참여 장벽 완화 및 훈련비 우대 인정

- 본 사업상 훈련기관은 직업능력심사평가원의 인증평가를 거치지 않았더라도 법령상 국민내일배움카드 훈련과정의 운영을 인정할 수 있는 기관*이면 진입 허용

* ①직업능력개발훈련시설, ②｢고등교육법｣제2조에 따른 학교, ③｢평생교육법｣에 따라 인가·등록·신고 또는 보고된 평생교육시설, ④｢학원의 설립·운영 및 과외교습에 관한 법률｣제2조의2제1항제2호에 따른 평생직업교육학원, ⑤그 밖의 ｢직업교육훈련 촉진법｣ 등 다른 법령에 따라 직업능력개발훈련을 실시할 수 있는 시설 또는 기관

- 단, 직업능력심사평가원의 인증평가 결과, 인증유예 등급을 받은 기관은 진입 불가

- 본 사업을 통해 개설되는 훈련과정은 ‘AI 전환 대응 과정’ 및 ‘육성산업·직종’의 경우 NCS 직종별 훈련비 지원단가의 130%, ‘지원대상산업·직종’의 경우 NCS 직종별 훈련비 지원단가의 100% 적용*

* <적용 시점> 2026. 1. 1. 이후 승인된 훈련과정부터 적용

- 다만, 운영총괄기관이 보급한 훈련과정(ISC 등이 개발한 범용 훈련과정) 및 지방정부협업* 과정 등 운영기관에서 훈련비 지원단가 기본 우대 적용의 필요가 있다고 판단한 과정 등에 대해서는 ‘육성산업·직종’으로 보아 NCS 직종별 훈련비 지원단가의 130% 적용(정산 불요)

* ▲고용정책기본법에 따른 대량 고용변동 신고 사업장 소속 재직자 또는 구직자, 특별고용지원업종 재직자 또는 구직자에게 공급하기 위해 지자체와 협의한 과정

▲지자체 기본계획, 조례 등에 명시된 지역 중점 사업으로 지자체가 고용센터, 운영기관 등에 명시적으로 훈련공급을 요청한 과정<회의록, 공문 등 증빙자료 필요>

- 다만 운영기관이 선정한 육성산업‧직종에 대한 고급·특수 훈련과정으로 추가 훈련비 지원이 필요한 경우 훈련비 심사 절차를 거쳐 지원단가의 300%까지 지원*(정산 절차 필요)

※ 지역별·산업별 수요를 고려하여 추가 훈련비 지원에 대해 고용노동부(본부 또는 관할센터)와 협의된 훈련과정 경우 예외적으로 지원단가의 300%까지 지원 가능

※ NCS 직종별 훈련비 지원단가의 100% 적용받는 훈련과정은 타 사업과 동일하게 주말 훈련에 따른 훈련비 120% 지원 적용(내배카 운영규정 제48조)

○ ‘훈련생’에 대한 훈련비 등 우대 지원

<훈련비>

- 훈련참여자에게 최초 1회에 한정하여 훈련비의 100분의 90 이상을 지원할 수 있으며, 이 경우 훈련생이 부담하는 금액은 아래 ‘훈련비 구간에 따른 자기부담금 금액’에 따름

[ 훈련비 구간에 따른 자기부담금 금액 ]

훈련비 구간	300 이하	300 초과 600 이하	600 초과 1,200 이하	1,200 초과 1,800 이하	1,800 초과
자기부담금 금액	10%	30만원	40만원	50만원	60만원

- 최초 1회에 한정하여 훈련비의 100분의 90 이상을 지원하므로, 계좌 유효기간 내 2회 이상 수강 시부터 훈련생이 부담하는 금액은 ‘직종 평균 취업률 및 대상에 따른 훈련비 지원율’(국민내일배움카드 운영규정 [별표4])에 따름

- 단, 계좌잔액이 남아 있어야 하며, 계좌한도에서는 200만원 이내에서 차감*

* ▲ 훈련비가 200만원 이상인 경우 : 계좌 한도에서 200만원만 차감(참여자의 잔여 계좌한도가 200만원 미만일 경우, 잔여 금액 차감)

▲ 훈련비가 200만원 이하인 경우 : 계좌 한도에서 해당 금액만 차감

- (단기과정 특례) 다만, 원칙적으로 재직자의 직무역량 향상 등을 지원하기 위하여 단기과정에 한정하여 지원횟수를 제한하지 않는바, 단기과정 수강 시, 훈련생이 부담하는 금액은 지원횟수에 무관하게 ‘훈련비 구간에 따른 자기부담금 금액’에 따름

- 단, 계좌잔액이 남아 있어야 하며, 계좌한도에서는 100만원 이내에서 차감

<훈련장려금>

- 국민내일배움카드는 참여자의 부담 완화 및 훈련 참여 활성화를 위해 일정 요건에 해당하는 자에게 훈련장려금을 지원(월 20만원 등)

- ｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣에 따른 훈련과정에 참여하는 자도 해당 요건을 충족할 경우 훈련장려금을 지원받을 수 있음

<특별훈련수당>

- ｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣상 훈련과정에 참여하는 자 중 다음과 같은 요건을 충족하는 경우에는 훈련 참여 활성화 등을 위하여 훈련장려금과 더불어 특별훈련수당 추가 지급(월 최대 30만원)

※ ｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣ 사업상 특별훈련수당 지급 요건

ㅇ (훈련과정) 개별 운영기관에서 선정한 AI 전환 대응 과정 또는 육성산업‧직종에 대한 훈련과정일 것

ㅇ (훈련시간) 훈련과정의 총 훈련시간이 350시간 이상일 것(1일 훈련시간이 5시간 이상일 것)

ㅇ (훈련생) 국민내일배움카드 제도상 훈련장려금 지급대상에 해당할 것
(단, 고용보험 임의가입 자영업자는 제외)

⇒ 위 요건 충족 시, 훈련생에게 매월 최대 30만원의 특별훈련수당 지급

(단위기간 출석률이 80% 이상일 경우, ‘단위기간 출석일수 × 5천원 · 1만원 · 1만5천원’   방식으로 산정)

※ 단, 예산 사정에 따라 지급 제한 가능

<‘26년 산대특 (훈련)구분별 지원 체계*>

구분	AI 분야	훈련비**	자기부담금		차감액	훈련수당
(단기) AI 전환 대응 과정	➊AI 노동자 양성 과정(단기+일반)은 RSC가 심사, ➋AI 전문인력 양성 과정(단기+일반)은 ISC가 심사	지원단가의 130%	최대 10% (횟수 무관)		100만원 까지	-
(일반) AI 전환 대응 과정			1회	최대 10%	200만원 까지	(장:140h~)20만원 (특:350h~)10/20/ 30만원
			2회 부터	최대 55%
(단기) 육성산업·직종 과정	정보통신산업 외 타 산업의 AI 융복합 커리큘럼에 대하여 RSC가 심사	지원단가의130%	최대 10% (횟수 무관)		100만원 까지	-
(일반) 육성산업·직종 과정			1회	최대 10%	200만원 까지	(장:140h~)20만원 (특:350h~)10/20/ 30만원
			2회 부터	최대 55%
(단기) 지원대상산업·직종 과정	정보통신산업의 AI 이해·활용 커리큘럼에 대하여 RSC가 심사	지원단가의 100%	최대 10% (횟수 무관)		100만원 까지	-
(일반) 지원대상산업·직종 과정			1회	최대 10%	200만원 까지	(장:140h~)20만원
			2회 부터	최대 55%

* AI 분야를 제외한 산업·직종의 경우, RSC의 종전 심사(선정) 방식에 따름

<생계비 대부>

- ｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣상 훈련과정에 참여하는 자가 ‘직업훈련 생계비 대부’ 사업의 요건을 충족하는 경우에는 저리로 생계비를 대부받을 수 있음

※ ｢직업훈련 생계비 대부｣ 사업 개요

① (지원대상) 총 140시간 이상 직업훈련에 참여 중인 비정규직 근로자 또는 실업자, 무급휴직자, 자영업자인 피보험자로서 신청일 기준 잔여 훈련기간이 15일 이상 남은 자

② (신청자격) ①가구원 기준 중위소득이 80% 이하일 것, ②비정규직 근로자, 실업자, 무급휴직자, 자영업자인 피보험자 중 하나에 해당할 것

③ (대부한도) 1인당 월별 200만원 이내 대부(총 대부한도는 1,000만원)

* 특별고용지원업종, 고용위기지역은 1인당 2,000만원 한도

③ (상환조건) 연 1.0% 금리(1년 거치 3년 분할 상환, 2년 거치, 4년 분할 상환, 3년 거치 5년 분할 상환 중 선택)

Ⅳ	훈련기관 신청 관련

□ 신청자격

1. 법령상 직업능력개발훈련을 위탁받아 실시할 수 있는 기관

※ 국민내일배움카드 훈련과정(일반계좌제 훈련과정)의 운영을 인정받을 수 있는 시설 또는 기관의 유형(국민 평생 직업능력 개발법 시행령 제17조 등)

제12조(직업능력개발훈련을 위탁받을 수 있는 기관) 법 제16조제1항에서 “대통령령으로 정하는 자”란 다음 각 호와 같다.

1. 직업능력개발훈련시설

2. 「고등교육법」 제2조에 따른 학교

3. 「평생교육법」에 따라 인가ㆍ등록ㆍ신고 또는 보고된 평생교육시설

4. 「학원의 설립ㆍ운영 및 과외교습에 관한 법률」 제2조의2제1항제2호에 따른 평생직업교육학원

제17조(직업능력개발훈련과정 등의 인정) ① 고용노동부장관은 다음 각 호의 요건을 모두 갖춘 훈련과정에 대하여 법 제19조에 따른 직업능력개발훈련과정(계좌적합훈련과정을 포함한다. 이하 이 조에서 같다)으로 인정할 수 있으며, 그 훈련과정을 인정받으려는 자에 대한 법 제53조에 따른 평가 결과가 있는 경우 그 결과를 반영할 수 있다.

1. 훈련기간ㆍ시간, 교사ㆍ강사, 훈련내용, 훈련시설ㆍ장비 등 고용노동부장관이 정하는 요건을 갖출 것

2. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 시설 또는 기관에서 실시할 것

가. 제12조제1호부터 제4호까지의 규정에 따라 직업능력개발훈련을 위탁받을 수 있는 시설 또는 기관

나. 그 밖에 「직업교육훈련 촉진법」 등 다른 법령에 따라 직업능력개발훈련을 실시할 수 있는 시설 또는 기관

2. 준법성(임금체불, 최저임금 위반 이력 등) 및 재정 건전성이 적정한 기관

- (인증보유 기관) 심평원의 인증(1~5년)을 보유하고 있는 기관은 이미 준법성 등 심사를 거쳤으므로, 별도 심사 없이 적정 판단

- (인증 미보유 기관) 심평원의 인증평가를 거친 이력이 없는 신규기관의 경우에는 아래와 같은 심사기준에 따라 적정 여부 판단

※ 신규훈련기관 대상 심사기준

최근 1년간(훈련과정 인정 신청서 접수일 기준) 아래 4개 항목에서 기준에 따른 총 감점이 20점 이상인 경우 부적정 판단

구분	필수 확인 항목(4개)	판단기준 및 참고사항 등
준법성	[1] 「근로자직업능력개발법」에 따른 행정처분 이력 여부	∙ (시정명령) 처분당 1점 감점 ∙ (계약해지 또는 인정취소, 해당과정 또는 해당 직종 위탁 인정 제한) 처분당 5점 감점 ∙ (전과정 위탁 인정 제한) ① 제한기간 6개월 미만: 10점 감점, ② 제한기간 1년 미만: 15점 감점, ③ 제한기간 1년 이상: 20점 감점 ∙ (지도점검 불응에 따른 과태료 부과 이력) ① 과태료 부과 1차: 10점 감점, ② 과태료 부과 2차: 20점 감점
	[2] 임금체불 이력 여부	∙ ‘시정지시일’ 또는 ‘검찰송치일’ 기준으로 1인당 5점 감점 ∙ 시정지시에도 불구하고 시정 불이행으로 기소의견 송치된 경우, 검찰 송치일 기준으로 1인당 5점 추가 감점
	[3] 최저임금 위반 이력 여부
재정 건전성	[4] 세금체납 여부	∙ 국세 체납: 10점 감점 ∙ 지방세 체납: 10점 감점 * 서류 미제출, 기관정보 불일치, 발급기간 미준수, 발급처 직인 없음, 서류 식별불가, 불인정서류 제출은 10점 감점 적용

3. 직업능력심사평가원으로부터 ‘인증유예’ 및 ‘조건부 유예’ 판정받은 기관은 준법성, 훈련성과 등이 적절하지 않은 것으로 판단하여 참여 불가

4. 심사 시 필요하다고 판단되는 경우에는 훈련기관이 실제 적정한 시설·장비, 장소 등을 구비하여 직업훈련을 실시할 능력이 있는지를 확인하기 위하여 현장조사가 병행될 수 있음

Ⅴ	훈련과정 신청 관련

□ 훈련과정 NCS 직종 분류

○ 훈련과정의 내용상 가장 많은 시간으로 편성된 직종을 해당 훈련과정의 NCS 직종으로 분류

○ NCS가 개발되지 않은 직종의 경우에는 가장 유사·적정한 NCS 직종으로 분류

□ 훈련기관 실시가능직종 여부

○ 훈련기관은 그 유형(지정직업훈련시설, 학원, 평생교육시설 등)에 따라 실시 가능 훈련직종이 정해져 있으므로, 이를 준수하여야 함(근로자직업능력개발법 시행령 제24조 등)

○ 다만, 지정직업훈련시설의 경우 관할 고용센터를 통하여 실시 가능 직종을 추가·변경할 수 있으므로

- 지정직업훈련시설에서 현재 실시가능직종에 포함되지 않는 훈련과정을 운영하려고 하는 경우에는 고용센터에 문의(예상 소요기간 1~2주, 법정처리기간 20일)

※ 훈련기관(시설) 유형별 직종 부합성 검토사항

지정시설	제출 증빙자료	검토사항
직업능력개발훈련시설･ 훈련법인･단체	⦁직업능력개발훈련시설지정서	⦁지정서에 명시된 직종과 신청한 훈련직종의 부합성
고등교육법에 의한 학교	⦁해당 학교 학칙	⦁고등교육법 제2조에 따른 학교의 설치된 학과(전공)와 신청한 훈련직종의 부합성
평생교육시설	⦁평생교육시설 신고증 ⦁교육과정편성표	⦁교육과정편성표의 과목과 신청한 훈련직종의 부합성
학원 (평생직업교육학원)	⦁학원설립･운영등록증 ⦁교육부(www.neis.go.kr)에서 발급한 교습비등 게시표	⦁교습비등 게시표의 교습과목과 신청한 훈련직종의 부합성
사업주 사업주단체 등의 시설	⦁정관 ⦁소속 회원사 명단	⦁사업주단체 및 교육적 목적과 신청한 훈련직종의 부합성
타 법령에 따른 직업훈련시설(기관)	⦁훈련기관 지정서(추천서)또는 교육훈련 법적근거 및 기관 정관	⦁지정서 또는 법령상에 명시된 훈련분야와 신청한 훈련직종의 부합성
기타	⦁정관	⦁교육적 목적과 신청한 훈련직종의 부합성

□ 과정 편성 기본요건

○ ｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣에 따라 개설되는 훈련과정도 국민내일배움카드 훈련과정에 해당하므로, 훈련과정 유형에 따라 기본 요건(훈련시간 및 기간, 강의실 등 최소면적)을 충족

- 다만, ｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣ 사업의 특성을 고려하여, ①재직자의 고용유지가 주요 목적인 훈련과정(고용유지 훈련)은 재직자 계좌제의 기본요건에 따르고

- ②재직자의 전직 및 실업자의 취·창업이 주요 목적인 훈련과정(전직 및 취·창업훈련)은 실업자 계좌제의 기본요건에 따름

※ 국민내일배움카드 훈련과정 유형별 과정 편성 기본요건(통합심사)

구분	과정편성 기본요건 검토
훈련시간 및 훈련기간	[훈련대상별 훈련과정 최소 훈련시간 및 훈련기간] ⦁실업자 계좌제: 10일 이상, 40시간 이상 ⦁실업자 국기: 3개월 이상 1년 이하, 350시간 이상 ⦁재직자 계좌제: 2일 이상, 16시간 이상 ⦁사업주 위탁: 16시간 이상(우선지원 대상기업 1일 이상, 8시간 이상) ※ 각 훈련사업의 1일 훈련시간은 8시간을 초과할 수 없음
강의실	[훈련시설(강의실)의 최소 면적기준] ⦁실업자 국기: 20인 기준 45㎡(1인 추가 시 1.5㎡) ⦁실업자 계좌제, 재직자 계좌제, 사업자 위탁: 10인 기준 30㎡(1인 추가 시 1.5㎡) ※ 정원수가 위에 제시된 기준 인원수보다 적은 경우에도 해당 면적은 충족해야함 ※ 최소 준수 여부 판단하고, 과정 적정성 심사를 통해 최종 확정
실습장	[실습실(실습장)의 최소 면적기준(권고)] ⦁NCS 적용과정 여부와 관계없이, 해당 훈련과정이 분류된 NCS 직종상 훈련기준의 50% 면적 ※ 1명 추가 시 1인당 추가면적 기준 적용 ※ NCS 훈련기준상 기준인원이 10명 미만인 실습실의 최소면적은 기준 인원에 필요한 시설면적의 100% 적용
기타	[기타사항] ⦁그 외 관련 법령 규정(고시), 공고 등에 제시된 필수요건을 준수하고 있는지 검토

□ NCS 필수 적용 기준 충족 여부

○ ｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣상 훈련과정은 현장 수요에 기반하여 자유롭게 편성할 수 있도록 NCS 기준을 필수 적용하지 않음

※ 다만, 훈련비 지원 기준에 대한 직종 선정의 적절성을 검토하기 위해 NCS 기준 40% 이상 충족 권장

* NCS 능력단위별 시설·장비 기준도 필수 적용되지 않음(단, 훈련과정 개발 시 해당 NCS 시간·장비·시설 기준은 참고할 것)

□ 인정제한분야 여부

○ 국민내일배움카드는 직무능력향상 등과 관계없는 교육과정 또는 정부의 지원 필요성이 적은 과정 등에 대하여는 국비지원을 받을 수 있는 훈련과정으로 인정을 받을 수 없도록 제한하고 있으므로,

- 국민내일배움카드를 활용한 ｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣에서도 인정제한 분야에 해당하는 훈련과정에 대하여는 부적정하다고 판단

- 인정제한분야에 해당하는지 명확한 판단이 어려운 경우에는 반드시 제주지역인적자원개발위원회에 문의하여야 함

※ 인정제한분야 유형 (국민내일배움카드 운영규정 제19조제5항)

① 세미나, 심포지엄 등 단순한 정보교류나 시사 및 일반상식 등 교양습득을 주된 목적으로 하는 과정

② 직무에 필요한 지식 및 기술ㆍ기능과 직접 관련이 없는 취미활동, 오락 및 스포츠 등을 목적으로 하는 과정

③ 「고등교육법」 등에 따른 전문대학 이상의 교육기관에서 학위를 부여할 목적으로 개설되어 있는 정규 교육과정

* 단, 사업주 위탁훈련 중 「사업주 직업능력개발훈련 지원규정」 제5조제3호가목(사내대학), 나목(기술대학), 다목(계약학과)은 제외

④ 창업이나 취업 시 「의료법」 등 관련법 위반의 우려가 있는 과정

⑤ 변호사･변리사･공인중개사･공인노무사 등의 자격시험 및 공무원 공채시험과 관련된 과정 등 지원의 필요성이 적은 과정

⑥ 타 법령에 따라 중앙행정기관 등 공공기관에서 지원받는 과정

⑦ 근로자의 직무와 관계없이 다른 법령에서 정한 바에 따라 사업주가 자신이 사용하는 모든 근로자를 대상으로 하는 훈련과정*(원격훈련과정 포함). 단, 근로자가 이ㆍ전직을 위해 자격취득에 필요한 훈련과정**은 제외

* 재직자의 직업능력개발과 관련성이 낮은 개인정보보호, 성희롱 예방, 장애인 인식개선, 산업안전보건 공통 법정직무훈련 과정 등

** 「고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률」 및 「사업주의 재취업지원서비스 제공에 관한 규정」에 의한 재취업서비스(전직지원) 관련 훈련과정

⑧ 그 밖에 고용노동부장관이 지원의 필요성이 적다고 판단한 과정

예) 훈련시장 공급이 과다하거나 종사인력이 많아 국가차원의 인력양성 필요성이 낮은 분야의 과정 등

예) 외국어 습득을 주된 목적으로 하는 과정

* 단, 재직자 계좌제의 경우 기존과 같이 고용센터에 신청 가능

예) 사업장에 필요한 물품을 제공할 목적으로 물품을 제작 또는 실습물을 제공하는 등 부정행위 발생 우려가 있는 과정

※ 외국어 훈련과정 관련

□ 재직자를 대상으로 한 외국어 훈련과정은 국민내일배움카드 운영규정 제19조제4항에도 불구하고 고용센터를 통하여 수시로 개설할 수 있음

* 재직자는 훈련 참여시 훈련비의 50% 국비 지원, 실업자는 미지원

ㅇ 따라서, 외국어 습득을 주요 내용으로 한 일반적인 훈련과정을 ｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣을 통하여 개설하는 것은 적절하지 않으므로 인정 제한

□ 훈련과정의 인정 필요성 여부

○ (훈련·인력수요 부합성) 운영기관 또는 훈련기관에서 실시한 훈련 및 인력수요조사결과 등을 바탕으로 해당 훈련과정을 본 사업을 통하여 수시 인정할 필요성이 있는지를 확인

○ (공급과잉직종 예외적 공급 기준 강화) 공급과잉직종이더라도 예외적으로 신기술 및 AI 융합 과정에 한해서는 선정(승인)할 수 있으나, 훈련계획서 및 심사 결과 자료 등에 산대특 훈련 사업의 목적과 취지에 맞는 타당한 사유 명시 반드시 필요

* (2026년 기준, NCS 소분류 기준 10개 직종) 일반사무, 식음료서비스, 회계, 음식조리, 제과·제빵·떡제조, 임상지원, 이·미용서비스, 적제기계운전, 전기공사, 토공기계 운전

○ (중복훈련 유무)｢산업구조변화대응 등 특화훈련｣은 기존 국민내일배움카드 훈련과정 공급체계를 보완하여, 신속 대응이 필요한 현장 수요를 해소할 수 있는 훈련과정을 수시 공급하는 것이므로

- 기존 공급체계(통합심사)를 통해 개설된 훈련과정 등과 중복되는 훈련과정을 본 사업을 통해 개설하는 것은 부적절하며, 중복성이 확인될 경우 심사 시 부적합 판단

□ 훈련비 심사

○ ‘육성산업·직종에 대한 훈련과정’으로서 정부승인 훈련비(NCS 지원단가 130%)보다 높은 훈련비를 지원받고자 하는 경우에는 그 필요성이 있는지 심사 실시

○ 훈련비 심사는 ‘①훈련비 심사를 신청할 수 있는 기본요건(하단 표)’을 충족하는지 확인하고, ②훈련기관의 훈련비 산출내역서와 증빙자료 검토

* 훈련비 심사 시 예산 비목 및 산정 기준 등에 대하여는 직업능력심사평가원의 통합심사 상 기준에 따름

※ 훈련비 심사를 신청할 수 있는 기본 요건

① ‘육성산업‧직종’의 인력을 양성하거나, 그와 관련된 직무수행능력을 습득‧향상시키는 것에 대한 훈련과정일 것

② ‘훈련교‧강사’, ‘훈련내용’, ‘훈련대상자’, ‘실습비’를 고려할 때 고급‧특수과정에 해당할 것

< 고급‧특수과정의 요건 >

연번	요 건	세부 내용
①	훈련 교‧강사	∙ 훈련교･강사 전공, 경력, 자격 등이 우수할 것(㉠ 해당 분야 관련 경력 10년 이상, ㉡ 관련 박사학위 소지자, ㉢ 기능장 또는 기술사 자격 소지자 등)
②	훈련 내용	∙ 난이도가 높은 훈련과정(Level 5 수준 이상)일 것 ∙ 타 훈련기관에서 진행하지 않는 특수한 과정일 것
③	훈련 대상자	∙ (선행학습) 4년제 대학(유사 전공 포함) 전공자 또는 고급 및 특화 세부기준별 NCS 목표수준 미만의 능력단위 및 직무능력을 이수하거나 이와 동등한 자일 것 ∙ (직무경력) 현장 경력 3년 이상 등 전문 인력 및 중간관리자, 관리자, 책임자 등일 것 ∙ (자격증 등) 기사, 1급, 기술자 초급 등 이상의 자격증을 취득하거나 그와 동등한 능력이 있는 자일 것
④	실습비	∙ 고가의 소모성 실습비가 많이 소요되는 과정일 것 ∙ 산업체에서 요구하는 최신 경향의 훈련 장비를 사용하는 과정
※ 각 요건별 세부내용 중 한 개 이상 충족할 경우, 해당 요건을 충족하는 것으로 인정 ※ 각 요건별 충족 여부 해석에 대한 이견이 있는 경우 직업능력심사평가원과 협조
⇒ ①~④ 요건 중 2개 이상 충족할 경우 고급‧특수과정으로 인정

○ NCS 지원단가의 130%보다 높은 훈련비를 지원받는 훈련과정의 경우에는 회계정산 대상에 포함되고, 회계 증빙서류는 반드시 보관

Ⅵ	제주지역 훈련대상 산업·직종

※ (육성산업, 지원대상산업) 리스트에 없는 NCS 직종의 훈련과정 개설이 필요할 시 훈련기관에서 자체 수요조사를 실시하고 결과를 첨부

□ AI 노동자 양성과정 직종

산업	주요 직무특성	AI 활용 특성	직종 (NCS 소분류)
콘텐츠	프로그램 기획·대본·섭외	AI 스크립트 초안·키워드 추천	080201 디자인 080304 영상제작
	대본·스토리 기획	AI 스토리보조, 플롯 생성 등 보조 역할
	영상편집·색 보정	AI 자동편집, 색보정, 컷 추천
	시각디자인·영상제작	이미지 생성형 AI 급속 확산
관광	기획예산·홍보·참가 관리	일정·참가자 관리 AI 도입 활발	020102 홍보·광고 020103 마케팅 120301 여행서비스 120302 숙박서비스 120303 컨벤션 120304 관광레저서비스
	운항 계획·배치·예약	AI 스케줄링·최적화
	상품기획·예약·상담	온라인예약·AI상담 대체
	고객응대·예약관리	AI 프론트·로봇안내 확산

□ 육성산업·직종

육성산업(KSIC 소분류)		육성직종(NCS 소분류)
지능형 관광 서비스	339 그 외 기타 제품 제조업 582 소프트웨어 개발 및 공급업 591 영화, 비디오물, 방송프로그램 제작 및 배급업 612 전기 통신업 620 컴퓨터 프로그래밍, 시스템 통합 및 관리업 631 자료처리, 호스팅, 포털 및 기타 인터넷 정보매개 서비스업 733 사진 촬영 및 처리업 752 여행사 및 기타 여행보조 서비스업 759 기타 사업 지원 서비스업 902 도서관, 사적지 및 유사 여가관련 서비스업 912 유원지 및 기타 오락관련 서비스업	080302 문화콘텐츠제작 200101 정보기술전략·계획 200102 정보기술개발 200103 정보기술운영 200107 인공지능 200110 디지털트윈 200201 유선통신구축 200203 통신서비스 200204 실감형콘텐츠제작 200303 방송서비스
청정 바이오	101 도축, 육류 가공 및 저장 처리업 102 수산물 가공 및 저장 처리업 103 과실, 채소 가공 및 저장 처리업 105 곡물 가공품, 전분 및 전분제품 제조업 106 떡, 빵 및 과자류 제조업 107 기타 식품 제조업 112 비알코올음료 및 얼음 제조업 204 기타 화학제품 제조업 211 기초 의약 물질 제조업	151103 스마트공장 운영관리 170307 화장품 210101 식품가공
그린 에너지 솔루션	281 전동기, 발전기 및 전기 변환·공급·제어 장치 제조업 340 산업용 기계 및 장비 수리업 351 전기업 422 건물설비 설치 공사업 423 전기 및 통신 공사업 424 실내건축 및 건축마무리 공사업 582 소프트웨어 개발 및 공급업 620 컴퓨터 프로그래밍, 시스템 통합 및 관리업 716 기타 전문 서비스업 721 건축 기술, 엔지니어링 및 관련 기술 서비스업 729 기타 과학기술 서비스업	150807 선박정비 190104 지능형전력망설비 190107 전기공사 190112 전기저장장치 190113 미래형전기시스템 230505 재생에너지 230506 에너지관리
첨단 미래 신산업	262 전자 부품 제조업 529 기타 운송관련 서비스업 701 자연과학 및 공학 연구개발업	090401 항공기조종운송 090402 항공운항 190306 반도체개발 190308 로봇개발 190318 자율주행개발 200203 통신서비스

□ 지원대상산업·직종

지원대상산업(KSIC 소분류 기준)		지원대상직종(NCS 소분류 기준)
화학물질 및 화학제품 제조업	204 기타 화학제품 제조업	전직 및 취·창업	020401 생산관리 020402 품질관리
도매 및 상품중개업	465 기계장비 및 관련 물품 도매업	전직 및 취·창업	020401 생산관리 090302 검수·검량 100101 일반·해외영업
육상운송 및 파이프라인 운송업	493 도로 화물 운송업	전직 및 취·창업	090101 자동차운전·운송
		고용유지	020201 총무 090101 자동차운전·운송
숙박업	551 일반 및 생활 숙박시설 운영업	전직 및 취·창업	110201 청소 120302 숙박서비스 190106 전기설비설계·감리
음식점 및 주점업	561 음식점업	전직 및 취·창업	120302 숙박서비스
출판업	582 소프트웨어 개발 및 공급업	고용유지	010101 프로젝트관리 020102 홍보·광고 020103 마케팅 200105 정보기술영업
정보서비스업	639 그 외 기타 정보 서비스업	고용유지	080303 문화콘텐츠유통·서비스 200103 정보기술운영
건축기술, 엔지니어링 및 기타 과학기술 서비스업	721 건축기술, 엔지니어링 및 관련 기술 서비스업 729 기타 과학기술 서비스업	전직 및 취·창업	140801 해양환경조사 200101 정보기술전략·계획 200102 정보기술개발 200103 정보기술운영 200107 인공지능 230102 대기관리
		고용유지	140801 해양환경조사
사업지원 서비스업	752 여행사 및 기타 여행 보조 서비스업 759 기타 사업지원 서비스업	전직 및 취·창업	020101 경영기획 020201 총무 240103 농촌개발
		고용유지	010101 프로젝트관리 020102 홍보·광고 020103 마케팅 020201 총무 020301 재무 040202 평생교육운영 040301 직업교육 080101 문화예술경영 110201 청소 120303 컨벤션 130103 외식경영 140501 조경 200105 정보기술영업
사회복지 서비스업	871 거주 복지시설 운영업 872 비거주 복지시설 운영업	전직 및 취·창업	070102 사회복지서비스 070301 보육
		고용유지	060101 의료기술지원 070102 사회복지서비스 070301 보육 090101 자동차운전·운송
스포츠 및 오락관련 서비스업	911 스포츠 서비스업	전직 및 취·창업	020201 총무 120302 숙박서비스 140501 조경 190106 전기설비설계·감리 230506 에너지관리
		고용 유지	020102 홍보·광고 020103 마케팅 040202 평생교육운영 040301 직업교육 240202 사육관리
개인 및 소비용품 수리업	952 자동차 및 모터사이클 수리업	전직 및 취·창업	150603 자동차정비
		고용유지

Ⅶ	기타사항

1. 훈련기관 및 훈련과정 신청을 희망하는 경우 사전에 제주지역인적자원개발위원회에 문의 권고

2. 제주지역 인력 및 훈련수요공급조사 결과를 반영하여 훈련계획서 작성

- 제주지역인적자원개발위원회 홈페이지에서 다운로드 가능

3. 제주지역에 공급되고 있는 통합심사 훈련과정과 중복성이 없어야 하며, 중복과정 신청이 확인될 경우 심사 시 부적합 판단

4. 접수 마감일까지 서류 미비일 경우 심사 제외

5. 지역산업맞춤형 인력양성사업에 참여하고 있는 공동훈련센터도 사업에 참여 가능. 단, 지역산업맞춤형 인력양성사업 전담자는 참여 불가

6. 훈련기관 관리번호 미발급 기관은 사업 선정 후 관할고용센터로부터 훈련기관 관리번호 발급 필요함

7. 사업문의 : 제주지역인적자원개발위원회 산·대·특 담당자 (064-757-2165)